人才(cai)队伍(wu)建设(she)是提升托育(yu)服务(wu)质(zhi)量的保(bao)障。面对当前(qian)托育专(zhuan)业(ye)人才(cai)短(duan)缺这一(yi)瓶颈,长沙师(shi)范(fan)学(xue)院学前(qian)教(jiao)育学院院长张晓辉建议,从教(jiao)师专业标(biao)准体系建设(she)出发,将托(tuo)育机构师(shi)资纳(na)入其中,提高托育服务专(zhuan)业(ye)化水平;从(cong)学历提升和专业成长考虑(lv),拓(tuo)宽专(zhuan)业人(ren)员(yuan)发展(zhan)路径,增强托育机构从业人员对职(zhi)业的归属感、荣誉感。
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