人才队伍建设是(shi)提升托(tuo)育(yu)服务(wu)质(zhi)量的保障。面对当(dang)前托育专业人才短缺(que)这一瓶颈,长(zhang)沙师范学院学(xue)前教育学院院长(zhang)张晓辉建议(yi),从教师专业(ye)标(biao)准体系建设出发,将(jiang)托(tuo)育(yu)机构师资(zi)纳入其中,提高(gao)托育服务专业化水平;从(cong)学历提(ti)升和(he)专业成(cheng)长考(kao)虑,拓宽专(zhuan)业(ye)人员(yuan)发(fa)展路径(jing),增强托育(yu)机构(gou)从业人(ren)员(yuan)对(dui)职业的(de)归属感、荣誉感。
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